欢迎访问民航教育网!我要投稿
[登录] [注册]
您的位置:首页 > 机务维修 > 民航招聘

九元航空股份有限公司招聘

2016-09-24 17:30:12 民航教育网  
字号:[大] [中] [小]

22.jpg

 
    九元航空有限公司(简称“九元航空”)是由上海吉祥航空股份有限公司控股设立的公共航空运输企业,注册资本人民币6亿元。九元航空2014年2月经国家民航局批准筹建,2014年4月正式落户广州市白云区,2015年1月15日正式投入商业运营,先后开通了广州、温州、哈尔滨、海口、南京、长春、满洲里、乌鲁木齐、海拉尔、天津、重庆、南宁、长白山等航线,航线网络将以广州为中心辐射全国,未来开通国际航线将覆盖广州出发的五小时飞行圈,包括南亚,东南亚、北亚、东北亚等地。
    九元航空以广州白云国际机场为主运营基地,是广州第二家基地航空公司,也是中国中南部地区首家低成本模式航空公司。九元航空在极端低成本及高端低成本中间寻求符合自身发展的战略定位,力争打造成为中国一家独具特色的低成本航空公司。九元航空的低成本大众化模式,采用单一机型、单一经济舱位、确保舒适性下的高密度客舱布局,提高飞机利用率,并把基本航空运输服务和其它服务进行明确划分,坚持只让旅客购买自己需要的服务,从而将机票价格降至最低,并在航班上推出9元、19元、29元、99元、199元系列的特价机票,持续让利促销、回馈旅客。九元航空开航以来,平均客座率百分之九十以上,最大限度实现了与旅客的双赢。
    2014年5月九元航空与美国波音公司签订50架飞机协议,是当时中国民营航空史上最大规模的单次采购,预计到2020年九元航空机队规模将超过50架,员工人数超过5000人。九元航空内部凝聚力的增强与外部竞争力的提升,离不开高素质人才的支撑,为此九元航空高度重视企业文化建设。为员工创幸福作为九元航空的核心价值观之一,在经营管理上信任并尊重每一个员工,鼓励员工发扬永不满足的挑战精神,求索永无止境的成本挖掘,主动创新与变革,最终实现高效管理、共同发展、分享成功!
    “年轻、活力、有格调”,高速发展的九元航空提供了无限的可能与发展空间。加入九元航空,一起来见证创业者的不凡,一起来为自己喝彩!

维修工程部招聘
安全管理工程师(长期招聘)

经历要求:至少4年航空维修工作经验
岗位要求:本科及以上,英语四级及以上,持有维修人员基础执照,身体健康,能胜任本岗位工作;心理健康,无心理疾病
岗位职责:
a.  负责SMS系统、维修过程管理系统的数据收集和处理工作。
b.  制定维修工程部的年度、月度安全管理工作计划,以安全月报形式反映月度安全状态,并在安全会议上向安全委员汇报。
c.  处理与监控局方、公司、部门的安全文件、质量管理文件等。
d.  负责员工奖惩申报,管理维修人员安全教育档案和员工奖惩记录。
e.  负责员工奖惩申报,建立维修人员安全教育档案和员工奖惩记录。
f.  负责事件调查、安全监督检查和协调应急演练。
g.  发现并上报影响安全的危险源,向安全质量管理处提供提高维修质量的建议;

可靠性管理工程师(长期招聘)
经历要求:至少4年航空维修工作经验
岗位要求:本科以上,英语四级以上,持有维修人员基础执照,737NGII类机型证书,身体健康,能胜任本岗位工作;心理健康,无心理疾病
岗位职责:
1、负责可靠性数据的收集、监控、分析、审核、报告;
2、负责组织可靠性会议,出版可靠性月报、年报等;
3、发现并上报影响安全的危险源,向安全质量管理处提供提高维修质量的建议;
4、完成领导交代的其他任务。

质量管理工程师

岗位要求:本科及以上,英语四级及以上,持有维修人员基础执照,737NGII类机型证书,身体健康,能胜任本岗位工作;心理健康,无心理疾病
岗位职责:
a.  负责工程部各类管理手册的编辑校核、修改、报批、管理,根据局方文件、公司文件、其他部门文件或工作需要编写质量管理通告/指令、维修品质报告;
b.  负责对外部协议/合同单位、维修工程部及外站人员资格进行评估和授权工作;
c.  负责公司与适航部门及租赁公司的适航联络与信息上报;
d.  协助飞机、公司证件的申请、变更、注销和管理工作;
e.  全过程监控适航指令的评估和执行,对即将到期的适航指令发布预警信息;对时控件进行监控,对即将到期的时控件发布预警信息;
f.  负责保留故障的批准和控制;
g.  负责单机档案和单机适航性状况监控;
h.  印章、维修记录的管理;维修人员执照的签署、续签和管理工作;
i.  发现并上报影响安全的危险源,向安全质量管理处提供提高维修质量的建议;

发动机工程师(长期招聘)

经历要求:至少5年航空维修工作经验,至少1年发动机工程管理经验
岗位要求:本科及以上,英语四级及以上,持有维修人员基础执照,737NGII类机型证书,身体健康,能胜任本岗位工作;心理健康,无心理疾病;
岗位职责:
a.  负责制定/修改飞机各类维修工卡。
b.  制定和修改有关发动机和APU的维修方案和最低设备放行清单;
c.  完成有关发动机和APU的AD、CAD、SB、SL等技术文件的工程评估、转化和实施工作;
d.  掌握机队中有关发动机和APU的技术状况,对发动机状态进行监控,参与可靠性方面的工程调查和制定纠正措施;
e.  完成有关发动机和APU的技术选型和改型工作;
f.  负责技术手册、工程指令、技术通告、维修指令、维修提示、备忘录等相关技术文件的编写和有效性控制。
g.  对发动机和APU相关系统的维修工作和排故工作提供工程技术支援
h.  负责编写制作自制件的工艺规程。
i.  负责PMA或CTSOA件的使用的评估。
j.  制定本系统的修理、改装方案.

机电工程师

经历要求:至少5年航空维修工作经验,至少1年机电工程管理经验
岗位要求:本科及以上,英语四级及以上,持有维修人员基础执照(ME),737NGII类机型证书;身体健康,能胜任本岗位工作;心理健康,无心理疾病。
岗位职责:
a.  制定和修改本系统的维修方案;
b.  制定和修改本系统的最低设备放行清单;
c.  制定本系统的修理、改装方案;
d.  对本系统的维修工作和排故工作提供工程技术支援;
e.  完成本系统的AD、CAD、ASB、SB和SL等技术文件的工程评估、转化和实施工作;
f.  掌握机队中本系统的技术状况,参与可靠性方面的工程调查和制定纠正措施;
g.  完成本系统的技术选型和改型工作;负责制定/修改飞机各类维修工卡。
h.  负责技术手册、工程指令、技术通告、维修指令、维修提示、备忘录等相关技术文件的编写和有效性控制。
i.  负责跟踪每架飞机重量或重心变化的数据,制定称重计划、称重
实施和称重数据的计算和提供。
j.  负责编写制作自制件的工艺规程。
k.  负责PMA或CTSOA件的使用的评估。

结构工程师(长期招聘)

经历要求:至少3年结构修理方面的维修工作经验,至少1年结构工程管理经验
岗位要求:本科及以上,英语四级及以上,持有航空器结构专业的部件修理人员执照或航空机械专业维修人员执照;身体健康,能胜任本岗位工作;心理健康,无心理疾病。
岗位职责:
a.  制定和修改有关结构的维修方案;
b.  制定和修改有关结构的最低设备放行清单;
c.  制定有关结构的修理、改装方案;
d.  对有关结构的维修工作和排故工作提供工程技术支援;
e.  完成有关结构的AD、CAD、ASB、SB和SL等技术文件的工程评估、转化和实施工作;
f.  掌握机队中有关结构的技术状况,参与可靠性方面的工程调查和制定纠正措施;
g.  完成有关结构的技术选型和改型工作;负责制定/修改飞机各类维修工
h.  负责技术手册、工程指令、技术通告、维修指令、维修提示、备忘录等相关技术文件的编写和有效性控制。
i.  负责编写制作自制件的工艺规程。
j.  负责PMA或CTSOA件的使用的评估。

2017年校园招聘(机务维修岗位)
工作地点:广州
岗位职责:
实施公司飞机的航线维修、C检(含)以内的定期检修、更换发动机、发动机热检及其他适航管理当局批准的飞机维修项目,确保飞机持续适航和安全。
岗位要求:
1、2017届本科、硕士应届生,民航相关专业;
2、英语CET-4以上;
3、为人积极主动,责任心强、有较强沟通表达能力;
4、对航空行业有热情;
简历投递方式:
手机端:扫描右下方二维码→关注“九元航空招聘”微信公众号→填写“面试登记表(校招)”
PC端:https://jinshuju.net/f/1TlgKn
其他投递方式不予接受。

登陆官网报名:http://www.9air.com/
(信息来源:转自九元航空官网)